2015年，是金士力佳友公司“立信、聚智、升级”的一年，公司围绕着：选拔培养两千名骨干会员，带动大健康产品进10万家庭的总目标，通过大健康产品进厨房，上餐桌的体验模式，着力打造有实力、忠诚度高的营销团队，全面开展各项工作。为了更好的推进大健康进万家项目的落地，9月8日，金士力佳友2015年秋季市场工作会议在青山环绕、幽雅宁静的祥瑞宝地盘山召开。金士力佳友总经理、副总经理、各职能部门总监及相关负责人以及来自各大区域的负责人、市场领导人，共计140余人出席。

　　此次会议就2015年上半年公司在市场营销、渠道建设、教育培训、产品开发等方面的工作进行了全面总结，并就以上几个方面研究部署了下半年重点工作。会议伊始，金士力佳友副总经理张硕先生围绕业绩指标、产品结构、渠道建设、业务拓展、新品上市、重点工作等方面对公司1-8月份工作达成情况进行了回顾和总结。在对下半年重点工作汇报时张总表示，下一步我们将进一步调整战略目标，为广大事业伙伴搭建更加完善的大健康平台，有步骤的在全国重点城市设立分支机构，将大力复制已建立的成功模式，在全国范围内大力发展大健康家园社区店，推进大健康进万家项目的进一步落地。

　　为促进部门间协作，确保全年任务的达成，随后各部门负责人针对本部门上半年重点工作达成及下半年重点工作规划进行了汇报。会议期间，销售部总监张辉先生在对下半年重点营销工作说明时表示，我们将进一步通过清华班、商学院培养卓越营销领导人才，培养大健康事业中坚力量。为了进一步贴近市场、凝聚力量，在此次秋季市场工作会议召开前夕，公司特别组织一线市场核心领袖对后期促销方案及战略规划进行了研讨，值得一提的是，金士力佳友经销商预备委员会也在此次研讨会上成立。据介绍金士力佳友经销商委员会将在今年年底的金鹰盛典正式成立，届时所有成员将有机会全面参与到公司今后各项重大决策和发展战略规划的制定当中。在重点活动介绍时，张辉总监特别强调指出，金鹰盛典作为公司一年一度的盛会，届时我们将按照荣衔标准对优秀人员进行隆重的表彰，希望大家积极行动起来。

　　在推广大健康文化的过程中，为了更好的助力市场发展，系列利好政策也在大会同期发布。会上，招商部总监祁峰先生围绕大健康家园社区店展开，对社区店的定位、经营策略、服务职能等进行了详细演讲，还重点讲解了招商优化方案，并根据社区店的优势及发展规模对社区店的开设给出了详细的指引，同时“万马奔腾”计划及双节礼包的利好一次次点燃会场热情。据了解针对大健康家园社区店的建设公司将提供专业的培训支持，同时对各类销售模式提供种类齐全、功能多样的物料支持，以确保一线终端销售活动的顺利开展。

　　会议期间，“立信聚智昇级——大健康进社区项目启动仪式”同期举行，该项目是一项以大健康进万家为根本目标的兼具发展性的事业发展计划，鼓励所有事业伙伴充分发挥自身的能力，从个人体验到全家体验、从被动营销到主动参与到大健康的过程中，进一步提升团队建设及与社会的有效互动。活动的开展旨在让更多的人了解并参与到大健康事业推广的队伍当中。在传播大健康的过程中帮助千万家庭享受健康品质生活，有效地促进社区共融和社会和谐。

　　2015年对于金士力佳友来说是立信聚智升级的一年：在这一年里，各地市场奋发图强。同样在这一年里，大健康家园落地成为延伸大健康服务的窗口，进一步将大健康理念、产品送到千家万户。同时我们深刻的认识到产品是助推市场发展的基石，上半年，随着多款产品的成功上市大健康产品不断丰富着每一个家庭的健康需求。会议期间，市场部总监张浩先生对减肥胶囊等产品进行了成果分享并就下半年即将上市新品为与会伙伴进行了介绍，并现场向与会伙伴进行了意见征集。针对即将上市新品及未来市场的运营，与会经销商伙伴也是纷纷建言献策。

　　人才作为实现百年企业的最重要的资源，天士力一直把培育人才作为实现基业长青的永恒主题。对于金士力佳友来说，教育培训是提升管理人才和经销商队伍素质、提高营销经营水平的一项重要举措。在文化与科技双轮驱动下，为了更好的传播大健康文化，为广大事业伙伴提供大健康服务及产品，更好的满足消费者对精神文化与物质文化的双重需求，实现文化事业和健康产业的同步发展，教育培训部总监王勇先生为与会伙伴详细解读了下半年重点教育工作，尤其是讲师培训、经销商分级培训等。

　　天士力•清华大健康高级管理研修班作为金士力佳友一个探索新型直销模式的高级课程，经过一年多的实践取得了很好的成效。在结束了教育培训下半年重点工作解读后，与会伙伴一同观看了BHM项目执行情况简介视频，随后，季燕生先生对项目进展情况向与会领导进行了汇报。全面分析了项目建设取得的成绩和推进工作中存在的不足，并提出了下一步项目建设的工作目标和推进措施。为了更好的推进项目建设工作，为大健康人才梯队建设储备中坚力量，我们要切实增强项目建设的责任感和紧迫感，进一步统一思想，明确目标，狠抓落实。

　　此次会议是成功的大会，信心的大会，行动的大会。这是新的转折，新的希望，广阔的市场空间和各项利好政策的支持再一次增强了伙伴们的信心。会上市场一线的核心领袖瞿博、郭美含、闫泓汝、肖淑荣、李钰、邓建荣、徐军进行了慷慨激昂的分享，感恩公司提供强有力支持的同时，纷纷表示目标坚决不打折扣，这是全体金士力人2015年的工作精神。让我们直面挑战，凝心聚力，携手奋进，实现心中的梦想，在大健康事业中创造更加辉煌美好的未来。

　　此次会议对金士力佳友年度营销工作意义重大，在听取了各职能部门的报告及核心领袖的分享后，金士力佳友总经理姚则兵先生要求各方要密切配合，做好重点项目保障工作，共同抓好大健康进社区活动，强化各项措施，突出重点工作，竭尽全力的为大健康事业锦上添花。对于今后工作重点，姚总指出：一切活动都要围绕“两千名骨干”来开展，全面推进“大健康产品进十万家庭”。再提及教育时姚总强调指出，大健康是一面旗帜，是一条道路，是一个产业，需要一大批拥有共同价值观、甘愿为此奉献一生的人共同努力奋斗。我们每一位金士力人都是品牌价值的创造者、品牌战略的践行者、品牌形象的维护者、品牌管理的参与者、品牌利益的受益者，一个全新的大健康教育时代已经开启，让我们携手共铸大健康辉煌灿烂未来!机会是当仁不让的，市场也是当仁不让的，金鹰盛典作为我们金士力佳友人自己的节日，更是一个赞美领袖，感召骨干的能量场，希望全员联动起来，只有这样才能把事业做大做强。大健康事业强劲的发展势头以及公司清晰的发展规划，让我们信心满满，让我们团结在一起全力冲刺，目标坚决不打折扣!

　　伴随着秋季市场工作会议的成功召开，各项重点工作及发展规划得到进一步的落实与推进。明确了目标，提供了助力，会后伙伴们纷纷召开会后会，表示将严格按照公司的统一部署，努力拼搏，聚焦重点工作思路，以优异的市场业绩回报公司的支持。我们相信在不久的将来，金士力人将站在更高的层面，成就大健康实现大梦想。